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Avançado

Interview Preparation

Preparação para Entrevista

Getting advice on interview techniques and preparation

Obter conselhos sobre técnicas de entrevista e preparação

Situações

Escolha entre 6 conversas para praticar

01

Initial Consultation & Goal Setting

Consulta Inicial e Definição de Objetivos

A job seeker meets with a consultant for the first time to discuss their career goals, target roles, and current interview challenges, setting the foundation for the preparation.

Um candidato a emprego se reúne com um consultor pela primeira vez para discutir seus objetivos de carreira, cargos-alvo e desafios atuais em entrevistas, estabelecendo a base para a preparação.

02

Resume & Cover Letter Review

Revisão de Currículo e Carta de Apresentação

The consultant reviews the job seeker's resume and cover letter, providing feedback on content, keywords, and formatting to better align with the target roles and stand out to recruiters.

O consultor revisa o currículo e a carta de apresentação do candidato a emprego, fornecendo feedback sobre conteúdo, palavras-chave e formatação para melhor alinhar com os cargos-alvo e se destacar para os recrutadores.

03

Behavioral Interview Question Practice

Prática de Perguntas de Entrevista Comportamental

The job seeker practices answering common behavioral interview questions (e.g., 'Tell me about a time you faced a challenge?') using the STAR method, receiving immediate feedback on their responses.

O candidato a emprego pratica responder a perguntas comuns de entrevistas comportamentais (por exemplo, 'Conte-me sobre uma vez em que você enfrentou um desafio?') usando o método STAR, recebendo feedback imediato sobre suas respostas.

04

Case Study/Technical Interview Prep

Estudo de Caso / Preparação para Entrevista Técnica

For roles requiring specific skills, the consultant guides the job seeker through a mock case study or technical problem, simulating a real interview scenario and providing insights on problem-solving approaches.

Para cargos que exigem habilidades específicas, o consultor orienta o candidato a emprego por meio de um estudo de caso simulado ou problema técnico, simulando um cenário de entrevista real e fornecendo perspectivas sobre abordagens de resolução de problemas.

05

Mock Interview & Feedback

Entrevista simulada e feedback

A full-length mock interview is conducted, simulating the actual interview environment, followed by a comprehensive feedback session covering communication style, body language, content, and areas for improvement.

É realizada uma entrevista simulada de comprimento total, simulando o ambiente real da entrevista, seguida de uma sessão de feedback abrangente que cobre o estilo de comunicação, a linguagem corporal, o conteúdo e as áreas de melhoria.

06

Salary Negotiation Strategies

Estratégias de Negociação Salarial

After successful interviews, the job seeker seeks advice on how to effectively negotiate salary, benefits, and start date, discussing common pitfalls and best practices.

Após entrevistas bem-sucedidas, o candidato a emprego busca conselhos sobre como negociar efetivamente salário, benefícios e data de início, discutindo armadilhas comuns e melhores práticas.